1. RESUMEN EJECUTIVO
La Universidad Católica San Antonio (UCAM) publica la modificación del plan de estudios de su Máster Universitario en Prevención de Riesgos Laborales, tras obtener la verificación del Consejo de Universidades y el informe favorable de ANECA. El nuevo plan mantiene 60 créditos ECTS distribuidos en diez módulos especializados, con énfasis en las tres especialidades principales de la prevención laboral. Esta modificación actualiza la formación de futuros técnicos superiores en prevención de riesgos laborales conforme a la normativa vigente.
2. OBJETO Y ÁMBITO
- Qué regula: Modifica el plan de estudios del Máster Universitario en Prevención de Riesgos Laborales de la UCAM
- A quién afecta:
- Estudiantes actuales y futuros del máster
- Profesionales que buscan formación en prevención de riesgos laborales
- Empresas que requieren técnicos superiores en PRL
- Servicios de prevención propios y ajenos
- Ámbito territorial: Nacional, con sede en Murcia
3. CONTENIDO PRINCIPAL
- Estructura académica: 60 créditos ECTS distribuidos en:
- 47 créditos obligatorios
- 7 créditos de prácticas externas
- 6 créditos del Trabajo Fin de Máster
- Módulos formativos:
- Fundamentos y técnicas de prevención (15 ECTS)
- Gestión, ámbito jurídico y auditorías (9 ECTS)
- Especialidades obligatorias (21 ECTS):
- Seguridad en el trabajo (7 ECTS)
- Higiene industrial (7 ECTS)
- Ergonomía y psicosociología aplicada (7 ECTS)
- Rama de conocimiento: Ciencias Sociales y Jurídicas
- Carácter interdisciplinar que abarca aspectos técnicos, jurídicos y de gestión
4. ENTRADA EN VIGOR Y PLAZOS
- Entrada en vigor: La resolución se publica el 28 de enero de 2026
- Verificación previa: Obtenida del Consejo de Universidades tras informe favorable de ANECA de 11 de noviembre de 2025
- Marco normativo: Cumple con el Real Decreto 822/2021 y la Ley Orgánica 2/2023 del Sistema Universitario
5. IMPACTO PRÁCTICO
Para estudiantes y profesionales:
- Acceso a formación actualizada que habilita como Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales
- Formación integral en las tres especialidades principales (requisito legal para ejercer)
- Prácticas externas obligatorias que facilitan la inserción laboral
Para empresas y organizaciones:
- Disponibilidad de profesionales cualificados conforme a la normativa de PRL
- Técnicos formados para gestionar servicios de prevención propios o asesorar como servicios ajenos
- Profesionales capacitados para realizar auditorías y certificaciones de sistemas de gestión
Para el sector de la prevención:
- Actualización de competencias profesionales según estándares actuales
- Refuerzo de la formación en gestión y aspectos jurídicos de la prevención
- Mayor especialización técnica en las disciplinas preventivas fundamentales